4月30日，小紅書發全員內部信，宣布新一輪組織升級，將全面整合社區、電商、商業化三大業務及公司技術體系，提升核心業務的整體經營能力，并成立AI（人工智能）一級部門Dots和企業智能部，從產品技術和組織兩方面加大對AI的投入。據悉，為更好地提升整體經營能力，聚焦公司長期發展，柯南將作為總裁整合三大業務及公司技術體系，全面負責公司核心業務經營，向CEO（首席執行官）星矢匯報。

圖片來源：每經媒資庫

同時，各大核心業務的負責人也均有任命。CMO（首席營銷官）之恒作為大商業負責人，負責廣告商業化和電商交易業務，全面負責公司商業板塊的健康發展和營收。帕魯作為社區負責人，對小紅書社區用戶體驗、規模與健康生態負責。夏侯作為算法負責人，整體負責公司核心業務算法。

內部信還透露了小紅書在AI上的幾項動作。首先，成立以AI為核心的一級部門Dots，建設從模型研發、基礎設施、工程到產品的完整技術體系，整合頂尖AI人才與資源。Dots向柯南匯報。

其次，在組織層面成立“企業智能部”，整合原企業效率部、數據科學部，協同戰略部、組織人事部，從智能、人才、數據和資源四個維度為AI時代的組織打下基礎。

內部信還宣布正式成立海外業務部門Rednote，開啟國際化業務從0到1，向星矢匯報。同時，設立Lab 1327，由產品設計負責人櫻木負責，探索新產品孵化機制，為早期創新項目提供空間與資源。